L'ADGCF fait de l'accélération de l'égalité professionnelle dans les directions générales d'intercommunalités l'une de ses priorités. Après la publication du guide « Accélérez la parité au sein des directions d'intercommunalité », l'association a mis en place un programme de mentorat à destination des cadres dirigeant(e)s.
Ce dispositif d'accompagnement de carrière inclut un soutien très régulier par un groupe de pairs issus du réseau ADGCF pendant six mois, l'accompagnement par une coach certifiée ainsi que des rassemblements en présentiel et en distanciel afin de catalyser la démarche et de constituer le réseau.
Vous êtes une femme membre du réseau ADGCF ou ayant vocation à l'intégrer ? Vous souhaitez faciliter votre évolution vers des postes de direction générale ? Vous souhaitez conforter votre positionnement comme directrice générale ? Vous souhaitez évoluer vers des postes de directions générales auprès d'agglomérations et métropoles ?
N'hésitez pas à contacter Martine Poirot, présidente exécutive en charge de la parité (rf/yepmopnissab//toriop/enitram) et Juliette Bisard (rf/fcgda//drasib/etteiluj) pour plus d'informations.
Notre expertise d'usage au service de l'action publique locale
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